La ceo di Amazon Brasile, Juliana Sztrajtman, non teme l'instabilità del Paese e considera le situazioni di crisi uno stimolo a sviluppare soluzioni creative e resilienti. "Adoro lavorare in questo ambiente instabile, perché genera la necessità di essere creativi", ha affermato durante la Conferenza MBA Brasil 2026, terminata sabato a Chicago. L'evento ha riunito dirigenti di aziende brasiliane e internazionali per discutere prospettive economiche e imprenditoriali. Alla guida delle attività brasiliane da poco più di due anni, la manager ha sottolineato che la strategia del gruppo è concentrarsi sugli aspetti sotto il proprio controllo e sulle opportunità di crescita, tra cui la diffusione del commercio elettronico. Sztrajtman ha inoltre illustrato la propria concezione della leadership, basata sull'autonomia dei team. Il ruolo del dirigente, ha spiegato, è definire visione e obiettivi, creare processi che consentano ai collaboratori di prendere decisioni e lasciare loro spazio operativo. Tra gli aspetti più importanti del suo lavoro ha indicato la creazione di un ambiente in cui le persone possano esprimersi senza timore di sbagliare. (ICE SAN PAOLO)

Fonte notizia: ANSA